Być freelancerem i mieć raka
1 grudnia 2021
Onkologiczne work-life balance
3 grudnia 2021
Ewa to kobieta, która nie boi się nowych wyzwań i nie lubi długo trzymać się tego samego środowiska pracy. Wytrwale szuka swojego miejsca na rynku pracy, które da jej jednocześnie satysfakcję i przyjazną, koleżeńską atmosferę pracy. W momencie zachorowania na ziarnicę złośliwą była jednak oddanym pracownikiem miejsca, które pozwoliło jej rozwijać się przez 6 kolejnych lat, ale przede wszystkim aktywnie wspierało ją w okresie choroby. Jak mówi – praca z ludźmi pozwalała jej odzyskiwać siłę i zachowywać rytm dnia, dlatego kontynuowała pracę przez cały okres leczenia. Było to jednak możliwe poprzez indywidualne dostosowanie harmonogramu do jej samopoczucia w toku terapii. Jeśli chcecie dowiedzieć się:
- Jak zareagowali współpracownicy i pracodawca na informację o chorobie?
- Jak Ewa przekonała swojego pracodawcę do ustalenia grafików dopasowanych do jej samopoczucia w toku leczenia?
- Co dawała jej praca?
- Jak wyglądało łączenie obowiązków zawodowych z radioterapią?
- Czy obecnie informuje o historii choroby na rozmowach kwalifikacyjnych?
- Jak choroba zmieniła plany zawodowe Ewy i co zrobiła po zakończonym leczeniu?
Koniecznie obejrzyjcie kolejny odcinek serii Human Stories, w której Aleksandra Dryzner (psychoonkolog) omówi z Ewą wszystkie powyższe zagadnienia. Zapraszamy
